Chef de Projet Technique Java X/ F/H

• Qui sommes-nous ?

Depuis plus de 15 ans, avec 2600 collaborateurs présents sur 42 implantations dans 7 pays, le groupe Abylsen se démarque en ouvrant ses expertises métiers à de nouveaux horizons, afin de créer de la valeur pour ses 650 clients, partout dans le monde.

Fort de ses 250 collaborateurs, ABYLSEN SUD (Agences Sophia Antipolis, Aix en Provence, Montpellier) accompagne ses clients dans les domaines Aéronautique & Défense – Informatique – Construction / BTP – Industrie et Energie. 

• Votre rôle consistera à ?

Vos Missions :

• Piloter les développements Java au sein d’équipes agiles
• Concevoir des architectures robustes, évolutives et performantes
• Assurer le bon déroulement des cycles de développement : design, implémentation, code review, tests, déploiement
• Encadrer techniquement les développeurs (junior et intermédiaires)
• Participer activement à la veille technologique et à l’amélioration continue des pratiques de développement

• Ce poste est fait pour vous si :

• De formation BAC+5 en informatique
• Vous avez au moins 5 ans d’expérience en développement Java, dont 2 ans en tant que Lead ou Tech Lead
• Java n'a plus de secret pour vous
• Vous êtes une personne rigoureuse et avez un certaine capacité à fédérer les équipes ?

• Les avantages :

• Opportunités d’Évolution : Explorez de nouveaux horizons professionnels, votre carrière n’a pas de limites.
• Formation Continue : Accédez à notre plateforme 360learning pour monter en compétences à votre rythme.
• Environnement Inclusif : Chez Abylsen, nous célébrons la diversité et l’inclusion.
• Statut contractuel : CDI
• 11 jours de RTT, 25 jours de congés payés
• Comité d’entreprise
• Prise en charge des transports
• Accord de participation
• Prime vacances
• Action Logement (aide au déménagement, conseils immobiliers, etc.)

• Le processus de recrutement

1. Si votre profil correspond, un premier entretien sera organisé avec un(e) Talent Acquisition et un manager.
2. Une rencontre sera ensuite prévue avec notre responsable du centre de service et les équipes techniques.
3. Prise de poste : Immédiatement dans l’idéal, ou à définir ensemble.

Dans le cadre de l'égalité des chances, toutes nos offres d’emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.